Teambuilding auf Segelyachten

Teambuilding auf Segelyachten

Ob Sie ein Unternehmen führen oder mit einer Yacht ein Rennen segeln – irgendwann kommt der Moment, an dem nur noch das Ergebnis zählt. Alles dreht sich darum, den ersten Platz zu erringen. Das perfekte Zusammenspiel im Team, die richtige Vorbereitung und die optimalen Rahmenbedingungen erhöhen Ihre Chancen auf Erfolg. Auf der Grundlage unserer Erfahrungen…

Agilität ist ein Megatrend

Agilität ist ein Megatrend

Lieber Weert, zunächst einmal herzlichen Dank für Deinen interessanten Beitrag zum Thema Agile Organisationen, den Du anlässlich der Einweihung unserer neuen Büroräume in Hamburg gehalten hast. Der Vortrag war sehr interessant und wurde lebhaft diskutiert. 1. Was war die zentrale Aussage bzw. Botschaft Deines Vortrages?„Meine zentrale Aussage ist, dass „Agilität“ kein Modethema, sondern ein Metatrend…

Corporate Culture is the new key differentiator!

Corporate Culture is the new key differentiator!

Increase your change ability – a new perspective on the agile organisation Change ability requires the curiosity to learn and exchange ideas with the openness to think beyond the ordinary. It requires to be ready to throw old principles over board and welcoming new and seemingly radical concepts. The concept of the agile organisation offers…

Manifest für Agile Organisationsentwicklung

Manifest für Agile Organisationsentwicklung

Die dynamischen Veränderungen der Umwelt erfordern mehr denn je eine neue Form, Organisationen zu entwickeln. Im „Manifest der Agilen Organisationsentwicklung“ beschreiben wir die Grundsätze unserer Beratungsarbeit. Die Kernaussage ist, dass agile Organisationsentwicklung agile Pläne braucht. Es ist notwendig, jederzeit auf die Veränderungen in der Organisation zu reagieren. Angelehnt an die aus der Softwareentwicklung stammende SCRUM-Methode,…