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Objektives Key Results

Hinter der Abkürzung OKR oder OKRs verbergen sich Objectives und Key Results. Einfach übersetzt geht es um Zielsetzungen und messbare Ergebniskennzahlen. 

Die OKR Methode ist die Methode der Wahl zur agile Strategieumsetzung und-steuerung.

OKR basiert auf agilen Prinzipien (z.B: iteratives Vorgehen in kurzen Zyklen, radikaler Fokus, Transparenz) und ist dadurch in der Lage, klassische etablierte Planungs- Priorisierungs- und Strategieprozess zu ersetzen. OKR ergänzen sich ideal mit (agilen) Konzepten wie Lean, Kanban und Scrum.

Sebastian Luge und Weert Jacobsen Kramer disktutieren wichtige Aspekte von OKRs in der Praxis.

Inhalte des Podcast:

  • Die OKR Methode ist wirksam
  • OKR: Wie funktioniert das?
  • Welche Phasen hat der OKR Zyklus
  • Was unterscheidet KPIs von OKRs?
  • Wie gestalte ich die Einführung von OKRs?
  • Fazit: Was bringen OKRs?

Duration: 17 Minuten

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